Calculadora de horas extra en El Salvador
Cuánto valen de verdad tus horas extra: diurnas al doble, nocturnas a dos y media, según los Arts. 168 y 169 del Código de Trabajo.
Ejemplo con $800 y 10 horas extra diurnas. Escribe encima tus datos.
Escribe tu salario mensual para ver cuánto valen tus horas extra.
Escribe una cantidad válida mayor que cero.
Tu hora ordinaria vale $0.00 · la extra diurna, $0.00 · la nocturna, $0.00
- Diurnas
- Nocturnas
- Descanso o asueto
| Horas extra diurnas a $0.00 cada una | $0.00 |
|---|---|
| Horas extra nocturnas a $0.00 cada una | $0.00 |
| Día de descanso o asueto a $0.00 cada una | $0.00 |
| Total antes de ISSS, AFP y renta | $0.00 |
Un caso con interpretaciones distintas. Las horas extra trabajadas encima de un día de descanso o asueto no tienen un multiplicador en el que todas las fuentes coincidan. Aquí se aplica el recargo del 100 % sobre el que sí hay acuerdo; si tu caso es ese, confírmalo con el Ministerio de Trabajo.
Cálculo aproximado, no es asesoría legal ni fiscal. A las horas extra sí se les aplican después los descuentos de ISSS, AFP y renta.
🔒 100 % privado: el cálculo ocurre en tu dispositivo y tus datos no se envían a ningún servidor.
Cómo se calcula una hora extra
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1
Saca tu hora ordinaria
Salario mensual entre 240. Ese 240 sale de 30 días por 8 horas de jornada.
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2
Dobla esa hora
El recargo de la hora extra diurna es del 100 %: se paga el doble de la ordinaria.
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3
Si es de noche, dos y media
La hora nocturna ya viene recargada un 25 %, y encima lleva el 100 % de la extra.
Las horas extra en El Salvador, explicadas
Trabajar de más tiene precio, y la ley lo fija. El problema es que casi nadie sabe cuánto vale su hora, así que tampoco sabe si le están pagando bien. La cuenta es sencilla una vez que sabes de dónde salen los números.
Primero: cuánto vale tu hora normal
Se divide el salario mensual entre 240. Ese número sale de multiplicar 30 días por 8 horas de jornada ordinaria. Con un sueldo de $800, la hora ordinaria es de $3.33.
La hora extra diurna: el doble
El Código de Trabajo manda pagar la jornada extraordinaria con un recargo del 100 %. No es el salario más un poco: es el doble. Esos $3.33 se convierten en $6.67 por cada hora extra.
La hora nocturna y la extra nocturna
Trabajar de noche ya tiene recargo propio: un mínimo del 25 % sobre la hora ordinaria, aunque sea jornada normal. Y si además esa hora nocturna es extra, se le aplica encima el 100 %. El resultado son dos veces y media la hora ordinaria: con $800 de sueldo, $8.33 por hora.
| Tipo de hora | Multiplicador | Valor |
|---|---|---|
| Ordinaria diurna | ×1 | $3.33 |
| Extra diurna | ×2 | $6.67 |
| Extra nocturna | ×2.5 | $8.33 |
| En día de descanso o asueto | ×2 | $6.67 |
Los límites de la jornada
La jornada ordinaria diurna no pasa de 8 horas al día y 44 a la semana; la nocturna, de 7 horas y 39 semanales. Las horas extra son, por regla general, voluntarias: se acuerdan, no se imponen. La ley reserva la obligatoriedad para casos excepcionales como accidentes o fuerza mayor.
Trabajar en tu día libre
Si trabajas en tu día de descanso semanal o en un asueto, esas horas llevan recargo del 100 % —se pagan dobles— y además te corresponde un día de descanso compensatorio. Ojo: el multiplicador que aplica a las horas extra encima de ese día es materia de interpretación y las fuentes no coinciden, así que esta calculadora se queda en el recargo sobre el que sí hay acuerdo.
Las horas extra sí pagan descuentos
A diferencia del aguinaldo o la indemnización, las horas extra forman parte del salario y sí cotizan ISSS y AFP, y suman a la base de la renta. Si quieres ver el efecto en tu bolsillo, mete tu sueldo con las horas extra incluidas en la calculadora de salario neto.
Preguntas frecuentes
¿Cómo se calcula el valor de mi hora extra?
Primero se saca la hora ordinaria: el salario mensual entre 240, que son 30 días por 8 horas. La hora extra diurna se paga con un recargo del 100 %, es decir, el doble de esa hora ordinaria.
¿Cuánto se paga una hora extra nocturna?
La hora nocturna ya lleva de por sí un recargo mínimo del 25 %, y sobre ella se aplica además el 100 % de la hora extra. En la práctica, dos veces y media la hora ordinaria.
¿Cuántas horas extra puedo trabajar?
La jornada ordinaria diurna es de 8 horas al día y 44 a la semana; la nocturna, de 7 horas y 39 semanales. Las horas extra son voluntarias y deben respetar el descanso mínimo entre jornadas.
¿Y si trabajo en mi día de descanso o en un asueto?
Las horas trabajadas ese día llevan un recargo del 100 %, o sea se pagan dobles, y además corresponde un día de descanso compensatorio. Si encima haces horas extra ese mismo día, el recargo adicional se interpreta de distintas formas: conviene consultarlo con el Ministerio de Trabajo.
¿Las horas extra cotizan ISSS y AFP?
Sí. Las horas extra forman parte del salario y se les aplican los descuentos de ley igual que al resto de tu sueldo.
¿Me pueden obligar a hacer horas extra?
La jornada extraordinaria es voluntaria salvo casos excepcionales que la ley define, como accidentes o fuerza mayor. Debe acordarse, no imponerse como rutina.